Unser Auftraggeber ist ein sehr gut positioniertes, mittelständisches Fertigungsunternehmen in Nordrhein-Westfalen. Der Stelleninhaber führt das fünf Personen umfassende inhouse IT-Team, das für die Betreuung sowie technische Beratung und Unterstützung der Standorte und Mitarbeiter zuständig ist. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der strategischen Ausrichtung, Betreuung und Weiterentwicklung des ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 Business Central (ehemals Navision). Zudem unterstützt der Positionsinhaber die Geschäftsleitung und die Kollegen bei sämtlichen IT-relevanten Fragestellungen.
Aufgaben
- Führung: Disziplinarische und fachliche Führung und weiterer Aufbau des IT-Teams.
- ERP-Leitung: Verantwortung für den reibungslosen Betrieb von MS Dynamics Business Central.
- Strategie & Projekte: Koordination von ERP-Projekten im Rahmen der Harmonisierung der Standorte, Steuerung von Upgrades sowie Aufbau eines seamless-datacenters und KI-Applikationen.
- Customizing & Schnittstellen: Prozessoptimierung und Anpassung des ERP-Systems an betriebswirtschaftliche Anforderungen durch enge Zusammenarbeit zwischen der IT und den Fachbereichen (Logistik, Buchhaltung, Produktion, Vertrieb).
- Förderung der Zusammenarbeit globaler Teams: Unterstützung beim Transfer von Best Practices zwischen den Regionen.
- Steuerung externer Dienstleister: Koordination von IT-Partnern für Anpassungen und Support und kontinuierliches Ausbauen der IT.
Qualifikation
- Gute Formalbildung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare und überzeugende IT-Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung von IT-Teams – idealerweise in einem internationalen, mittelständischen Industrieunternehmen oder einer IT-Beratungsorganisation.
- Mehrjährige Erfahrung in der Administration oder Beratung von Microsoft Dynamics NAV.
- Sehr gute Projektmanagement-Kompetenz und tiefes Verständnis für Geschäftsprozess
- Gute Kenntnisse in C/SIDE/C/AL oder AL/Extension-Entwicklung sowie MS SQL Server.
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Agilität, Dienstleistungsmentalität sowie fachliche Souveränität
- Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
- Ausgeprägtes strategisches und analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und proaktive Arbeitsweise.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Selbständigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten
- Starke Identifikation mit dem eigenen Verantwortungsumfeld
Benefits
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Grundgehalt plus Bonus
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Benefits, wie:
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Vermögenswirksame Leistungen
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Betriebliche Altersvorsorge
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Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
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Flexible Arbeitszeiten
Als Beratungshaus steht Ihnen unser Geschäftsführer Matthias Busold interessierten Kandidaten für diese in Nordrhein-Weastfalen lokalisierte Position zwecks eines ersten Austausches unter [contact via apply link] gerne zur Verfügung.
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