Bei der Unternehmensgruppe dieBauingenieure setzen wir auf ein starkes Team, in dem jeder Einzelne zählt und Verantwortung übernimmt. Unser Fokus liegt auf nachhaltigem Bauen und zukunftsorientiertem Handeln. Gemeinsam planen, errichten und betreuen wir Gebäude, die für ihren kompletten Lebenszyklus an Mensch und Umwelt ausgerichtet sind. Unsere Vision: Nachhaltige Gebäude zum Standard machen.
Aufgaben
Die Rolle im Team:
- Personaladministration (Vertragsmanagement, Bescheinigungen, Zeugnisse etc.)
- Unterstützung bei der Bearbeitung von Ein- und Austritten
- Vorbereitende Entgeltabrechnung
- Ansprechpartner für Mitarbeitende
- Unterstützung im Bereich Recruiting
- Unterstützung der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse
Qualifikation
Worauf es ankommt:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Bau-/Immobilienbranche
- Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe IT-Affinität und sehr sicherer Umgang mit MS Office
- Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
Benefits
Was wir bieten:
- Familienfreundliche flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, 1 Tag Remote/Woche möglich, Teilzeitoptionen) und Freizeitausgleich bei Überstunden
- 30 Urlaubstage im Jahr
- Prämienzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Patensystem bei der Einarbeitung
- Dienstradleasing und ÖPNV-Zuschuss
- Teamevents
Nicht zögern! Auch wenn nicht alle genannten Kompetenzen vollständig erfüllt sind, freuen wir uns auf ein Kennenlernen. Bewerbung direkt über https://karriere.diebauingenieure. com.
Hinweis: Innerhalb unserer Unternehmensgruppe verwenden wir aus Gründen der Lesbarkeit das geschlechtsneutral zu verstehendegenerische Maskulinum als Formulierungsvariante.
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